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Canarias sigue a la cola en costes laborales totales
Encuesta Coste Laboral tercer trimestre 2024
El coste laboral total que soporta la empresa por trabajador/a y mes se situó en las islas durante el tercer trimestre de 2024 en los 2.553,91 euros, cifra superior al dato de 2023 en un 4,97% pero inferior al del trimestre anterior en un ligero -0,97%.
Canarias, junto a Extremadura, sigue presentando de los menores costes laborales totales del conjunto estatal, hecho que contrasta con las propuestas de modificación del Régimen Económico y Fiscal de Canarias que persiguen, precisamente, seguir reduciendo su cuantía en pro de un hipotético incremento de la contratación que la literatura económica y la experiencia han demostrado resulta muy escaso cuando no, inexistente.
Por su parte, el coste salarial ordinario, lo que a fin de cuentas perciben trabajadoras y trabajadores con carácter mensual, se sitúa de media en los 1.692,48 euros, registrando un incremento respecto al mismo trimestre de un año antes del 3,91%, superior al crecimiento medio nacional (3,89%).
Aun con ello se produce una ampliación de la brecha salarial existente entre Canarias y la media estatal que se sitúa en los 313,93 € y, junto a Extremadura, se siguen presentando los salarios más bajos de todo el territorio nacional.
Durante el tercer trimestre del año, en cuanto a la desagregación del tiempo de trabajo, se observa en la comparativa con el año anterior un menor número de horas efectivas de trabajo llevadas a cabo por trabajador/a y mes en Canarias, circunstancia común en los tres sectores considerados.
